你好，假设我是胶州地区的，想请教单位给交的住房公积金很低合法吗

胶州地区的单位给交的住房公积金很低是否合法，需根据具体情况判断。
如果单位未按照国家和地方规定比例足额缴纳住房公积金，则属于违法行为。具体分析如下：

1. 若单位按照当地规定的最低缴存比例缴纳：在合法范围内，不构成违法。
2. 若单位未按照规定比例足额缴纳：例如故意压低缴存基数或未按比例缴纳，则属于违法行为。
3. 若单位与员工协商一致，员工自愿放弃缴纳或接受较低缴存比例：该约定无效，仍属违法。
4. 若单位因经营困难申请缓缴或降低缴存比例，并经法定程序批准：在批准期间内属于合法行为。
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依据《住房公积金管理条例》第二十条，胶州地区单位应依法足额缴纳住房公积金。
根据《住房公积金管理条例》第二十条规定，单位应当按时、足额缴存住房公积金，不得逾期缴存或者少缴。若单位未依法足额缴纳，员工可依法维权。同时，条例也规定，确有困难的单位，经职工代表大会或工会讨论通过，并经公积金管理中心审核及管理委员会批准后，可以缓缴或降低缴存比例。结合胶州地区实际，若单位未履行法定程序而擅自少缴，即构成违法。因此，单位是否合法缴存，应结合其是否履行法定义务及是否获得相关部门批准等因素综合判断。
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针对胶州地区单位住房公积金缴存偏低的情况，建议采取以下行动方案：
1. 核实缴存比例与基数：了解当地住房公积金管理中心公布的缴存比例范围和基数上限，确认单位是否依法足额缴存。
2. 收集相关证据材料：包括工资条、劳动合同、公积金账户明细等，用以证明单位未足额缴存。
3. 向单位提出书面异议：要求单位说明原因并依法补缴，这是维权的第一步，也有助于后续投诉或仲裁。
4. 向胶州市住房公积金管理中心投诉：通过正规渠道举报单位违法行为，由管理中心介入调查并责令单位改正。
5. 如无果，申请劳动仲裁或提起诉讼：通过法律途径维护自身权益，要求单位补缴公积金。

选择具体解决方案时，应重点考虑证据的完整性、单位配合度以及维权成本。建议在采取重大法律行动前，咨询专业律师，以确保行动的合法性和有效性。
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胶州地区单位住房公积金缴存偏低可能带来以下法律风险，具体如下：
1. 公积金贷款受限：例如，员工因单位少缴导致个人公积金账户余额不足，无法满足贷款申请条件，从而错失低息贷款购房机会。
2. 无法享受全额提取权益：例如，员工因单位未足额缴存，导致退休或离职时可提取的公积金总额减少，直接影响经济利益。
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